Opiniowaniem wniosku PUIK zajęła się Komisja Skarg, Wniosków i Petycji. Członkowie komisji spotkali się zarówno z prezesem Marcinem Mateńko, jak i z radnym Władysławem Karasiem. Po wysłuchaniu obu stron komisja postanowiła przedstawić radnym projekt uchwały, w którym nie wyraża się zgody na zmianę warunków pracy i płacy radnemu. W uzasadnieniu napisano, że komisja wzięła pod uwagę w szczególności wypowiedź radnego Karasia dotyczącą rozmowy pomiędzy nim a prezesem. W tej rozmowie prezes, czyli Marcin Mateńko, miał stwierdzić, że burmistrz żąda od niego zwolnienia dyrektora. Informacje te radny Władysław Karaś przedstawił członkom komisji powołując się na sporządzoną po rozmowie notatkę. Ale samej notatki członkom komisji radny nie przedstawił.
Projekt uchwały wraz z uzasadnieniem był przedmiotem dyskusji na sesji Rady Powiatu Łukowskiego, która odbyła się w czwartek 7 lutego. Podczas dyskusji w tym punkcie obrad, głos zabrał m.in. Marcin Mateńko, występujący w podwójnej roli: wiceprzewodniczącego Rady Powiatu i prezesa PUIK. Jak mówił, nikt nie żądał od niego zwolnienia dyrektora. Takie słowa z jego strony nie padły – zapewniał podczas sesji. Mówił również o tym, że chciał aby radny Władysława Karaś przytoczył mu nagarnie z przeprowadzonej rozmowy. Według radnego nagarnia nie ma. On sporządził tylko notatkę. Wiceprzewodniczący Marcin Mateńko podczas sesji stanowczo podkreślał: „Nie mogę się zgodzić z opinią komisji, ponieważ jest ona nierzetelna. Komisja akcentując polityczny charakter zmian warunków pracy i płacy radnemu Władysławowi Karasiowi w żaden sposób nie odniosła się do argumentów, które przedsiębiorstwo przytoczyło w piśmie złożonym do Rady Powiatu. Akcentowanie politycznego charakteru jest bardzo wygodne. Ale to mija się z rzeczywistością”.
Na sesji radni mogli zapoznać się z oświadczeniem radnego Władysława Karasia. On sam na sesji się nie pojawił. Jak się okazało przebywa obecnie na zwolnieniu lekarskim. Natomiast w piśmie do radnych oświadczył, że: „traktuję propozycję zmiany moich warunków pracy i płacy w związku z zatrudnieniem w Przedsiębiorstwie Usług i Inżynierii Komunalnej w Łukowie jako tzw. zwolnienie na zamówienie polityczne w związku z wykonywaniem mandatu radnego Rady Powiatu Łukowskiego wybranego z list Prawo i Sprawiedliwość. Moim zdaniem obecny Burmistrz Miasta Piotr Płudowski polecił Zarządowi mojego zakładu takie rozwiązanie wobec mojej osoby”.
Dopytywaliśmy wiceprzewodniczącego Marcina Mateńkę czy to burmistrz kazał mu zmienić regulamin organizacyjny firmy, a co za tym idzie likwidację stanowiska dyrektora, które zajmuje Władysław Karaś. W odpowiedzi usłyszeliśmy: „Burmistrz nie kazał mi, żebym zmieniał regulamin w firmie. Oczywiście z burmistrzem o sytuacji w PUIK rozmawiamy. Myślę, że jest to naturalne. Ale nikt mi nie kazał żebym zmieniał regulamin”. Ta decyzja, jak podkreśla prezes Marcin Mateńko, to wynik konieczności poszukiwania oszczędności i powrót do schematu organizacji firmy sprzed momentu, kiedy Władysław Karaś został dyrektorem.
Ostatecznie za tym, aby nie wyrazić zgody na zmianę warunków pracy i płacy radnemu Władysławowi Karasiowi opowiedziało się 15 radnych, dwóch było przeciw, a jeden wstrzymał się od głosu. Uchwała podjęta przez Radę Powiatu nie jest wiążąca dla prezesa PUIK. Pomimo stanowiska radnych nowy regulamin organizacyjny w firmie zacznie obowiązywać od 11 lutego.
Już po głosowaniu nad uchwałą dotyczącą radnego Karasia, głos w dyskusji zabrał starosta Dariusz Szustek. On zakwestionował fakt, że w głosowaniu brał udział wiceprzewodniczący Marcin Mateńko. Zdaniem starosty uchwała dotyczyła interesu prawnego firmy, której wiceprzewodniczący jest prezesem i nie powinien był brać udziału w głosowaniu. Wiceprzewodniczący oświadczył, że ma inne zdanie na ten temat. Poprał go przewodniczący Karol Ciołek, który również stwierdził, że jego zastępca miał prawo uczestniczyć w głosowaniu. Pomimo rozbieżności zdań, nie sposób nie dostrzec, że po raz pierwszy w historii działania powiatu łukowskiego doszło do sytuacji, że radny występujący w roli pracodawcy, chce zmieniać warunki pracy i płacy rademu, który jest jego pracownikiem.
Jeżeli chodzi o samego Władysława Karasia, to jest on związany z PUIK od 2011 roku. Na prezesa firmy Rada Nadzorcza powołała go, kiedy burmistrzem został Dariusz Szustek. Trzy lata później, 30 kwietnia 2014 roku Władysław Karaś niespodziewanie zrezygnował z pełnienia funkcji prezesa. Jako uzasadnienie podano wówczas do publicznej wiadomości, że zrobił to ze względu na stan zdrowia. Ale już miesiąc później okazało się, że powody mogły być inne. W połowie kwietnia w przedsiębiorstwie pojawili się funkcjonariusze CBA. Sprawdzali czy nie doszło do złamania zakazu prowadzenia działalności gospodarczej przez osoby zarządzające mieniem komunalnym. CBA zakończyła postępowanie, kiedy Władysław Karaś zrezygnował. Ale nie trwało to długo. Już 9 czerwca Władysław Karaś powrócił na stanowisko prezesa. Powrócił jako osoba, która nie powadzi już działalności gospodarczej.
Po czterech latach, na początku kwietnia 2018 roku doszło do zmian w regulaminie PUIK i rozdzielania funkcji prezesa i dyrektora firmy. Po czym kilka dni później na posiedzeniu Rady Nadzorczej firmy, Władysław Karaś został odwołany. Na prezesa powołano Marcina Mateńkę, a Władysław Karaś został dyrektorem.
Po kilku miesiącach natomiast okazało się, że od lutego do maja w PUIK funkcjonariusze CBA ponownie kontrolowali to co działo się w firmie. To postępowanie zakończyło się zawiadomieniem do prokuratury o podejrzeniu popełnienia przestępstwa przez urzędnika, który kierował spółką. Zawiadomienie dotyczyło złożenia burmistrzowi miasta nieprawdziwych oświadczeń majątkowych za lata 2014 – 2017. Nieprawdziwość tych oświadczeń miała polegać na zatajeniu faktu rzeczywistego prowadzenia działalności gospodarczej. Postępowanie w tej sprawie w łukowskiej prokuraturze wciąż trwa.
Obecnie radny Władysław Karaś przebywa na zwolnieniu lekarskim. Kiedy wróci będzie musiał zdecydować, czy przyjmuje propozycję prezesa Marcina Mateńki i czy będzie chciał zostać specjalistą do spraw inwestycji. Nowy regulamin w Przedsiębiorstwie Usług i Inżynierii Komunalnej wchodzi w życie 11 lutego.
AKup/DJ
Kwiecień 2024
